Studentski i građanski protesti i blokade 24/25

[melankolic]

Ja govorim upravo o tome da se ukidanjem funkcije VD- a i beskonačnog produžavanja ugovora na određeno spreči partijsko zapošljavanje i ucenjivanje zaposlenih na određeno.

Da se počne od toga i dobro je za početak.

Naravno, i da se izvrši reforma sindikalnog organizovanja jer ovo sada ni na šta ne liči.

[Darko]

Nešto razmišljam, bilo bi korisno implementirati dve stvari iz Australijske verzije demokratije:

 

(1) Preferencije. Ovo bi umanjilo značaj fantomskih partija i trojanskih konja jer bi preferencije došle u opticaj ako tvoj omiljeni kandidat ne dobije dovoljno glasova. Takođe, umanjilo bi broj glasova kretena koje ne bi umeli da popune glasački listić kako treba (to jest, novi glasački listić zahteva da sve preferencije budu popunjenje, to jest 6 preferencija, od 1 do 6 ili 12 u zavisnosti za šta se glasa - u suprotnom nije validan). Koliko znam, trenutno u Srbiji fantomske partije i lažna opozicija uzima glasove pravoj opoziciji pa je SNS-u u interesu da ih ima što više. 

(2) Obavezno glasanje. Vučić i kompanija pokušavaju da ubiju volju u ljudima za glasanje da bi oni imali više prostora za manevar. Malo je teže lažirati glasove kada celokupna populacija mora da glasa. 

 

Šta mislite o ovome? 

 

EDIT: Naravno ovo podrazumeva prvo pad diktatora. Ovo je za "šta posle".

Edited 1 hour ago by Darko

[Div]

Status VD je zakonom ograničen na 6 meseci, i ne vidim kako bi se ukinuo, to je jednostavno, period od odtavke, smene, smrti jednog nosioca funkcije, odnosno izbornog lica do izbora drugog. Da bi se izabrao novi rukovodilac, direktor, predsednik nekog organa, procedura traje po nekoliko meseci, dote posao mora da se obavlje, imenuje se VD po brzom postupku, obično predlog plus glasanje i to je sve. Znam da u praksi ima slučajeva da je neko godinama VD, ali to je posledica nečijih propusta, obično namernih, i predstavlja povredu zakona, u najmanju ruku prekršaj. 

Slažem se da su portebne izmene u mnogim zakonima, ali, za početak, ogroman korak bi bio da se poštuju postojeći zakoni, mnoga rešenja, procedure, obaveze i odgovornosti su zakonom korektno uređene, ali zakoni ne važe za sve, vidimo svakodnevno kršenje mnogih zakona od najviših državnih funkcionera uz komentar, pa šta, ili neće Srbijom uptravljati belosvetski hohštapleri, već vlast izabrana voljom naroda.

Drugi oblici fleksibilnog zapošljavanja su neophodni, ali se takođe, zloupotrebljavaju da bizaposleni bio u stalnom strahu za posao i primanja, i da oseća obavezu prema nekome ko mu ugovor obnavlja a može samo da kaže nema više potrebe. I u svim tim slučajevima, rad na određeno vreme, rad na privremenim i povremenim poslovima, ugovor o delu, autorski ugovor, postoje ograničenja i uslovi koji se ne poštuju pa neko radi 10 godina na istom poslu uuz ugovor o privremenim i povremenim poslovima. 

Evo, u oblasti građevinarstva i planiranja, već neko vreme se zakoni u praksi suspenduju, primenjuju se uredbe, i tu nije prioritet izmena ili donošenje novih zakona već poštovanje postojećih i odgovornost za očigledno kršenje važećih odredbi.